13. februar 2013
Albertslund vil gå foran i udviklingen af fremtidens velfærdssamfund, og det kræver fokus på vækst, på mestring og på deltagelse. Derfor vedtog Kommunalbestyrelsen i Albertslund tirsdag den 12. februar et oplæg til ny administrativ organisering. Den nye organisering betyder, at de fire nuværende forvaltninger bliver til de to direktørområder ”By, miljø & beskæftigelse” og ”Børn, kultur og velfærd”. Samlet bliver der tale om ni stærke fagafdelinger. Desuden skal en ny formaliseret netværksorganisation med egen netværksdirektør sikre helhed for borgerne og udvikling af byen gennem øget tværgående samarbejde. Udover at ruste organisationen til fremtidens udfordringer medfører ændringerne en varig besparelse på 3 mio. kr.